Uddannelse

Med en erhvervsuddannelse for voksne (EUV) kan du bruge din erhvervserfaring og eventuelt tidligere uddannelse til at tage en af over 100 faglærte uddannelser - som hovedregel på kortere tid end ved en normal erhvervsuddannelse.

Bemærk, at du skal være over 25 år for at blive optaget på EUV.

Du kan læse mere om erhvervsuddannelse for voksne her

Med en realkompetencevurdering kan du få synliggjort og dokumenteret alle de uformelle kvalifikationer, som du har opnået via din tidligere erhvervserfaring. Det styrker dine muligheder for at få merit ved videre voksen- og efteruddannelse og kan også bruges i din jobsøgning - fx som bevis for dine kompetencer i dit cv.

Retten til realkompetencevurdering gælder alle ledige ufaglærte over 30 år.

Du kan læse mere om realkompetencevurdering her

Tilbuddet om opkvalificering ved ansættelse i ordinært job kan gøre det nemmere at søge og finde job inden for områder, hvor du næsten har alle kvalifikationerne - men bare lige mangler et enkelt kursus eller certifikat.

Det kan fx være et truckcertifikat eller it-kørekort, der kan være den afgørende forskel for, om du bliver ansat i et ordinært job.

Din arbejdsgiver kan benytte sig af tilbuddet i forbindelse med ansættelsen, hvis du inden ansættelsen modtog dagpenge, kontanthjælp, uddannelseshjælp, sygedagpenge eller førtidspension - eller hvis du er revalidend eller nyuddannet og har et handicap.

Du kan læse mere om opkvalificering ved ansættelse i ordinært job her

Med seks ugers jobrettet uddannelse kan du forbedre dine jobmuligheder og få flere af de færdigheder og kompetencer, som virksomhederne har brug for.

Du kan vælge ét seks ugers jobrettet uddannelses- eller kursusforløb inden for områder med gode jobmuligheder.

Du har ret til 6 ugers jobrettet uddannelse, hvis du er: 

• ufaglært eller faglært dagpengemodtager.
• dagpengemodtager med en kort videregående uddannelse og samtidig har en erhvervsfaglig uddannelse.

Du kan læse mere om jobrettet uddannelse for dagpengemodtagere her

Når du er godkendt til et fleksjob, kan du med seks ugers jobrettet uddannelse forbedre dine jobmuligheder og få flere af de færdigheder og kompetencer, som virksomhederne har brug for.

Du kan vælge ét seks ugers jobrettet uddannelses- eller kursusforløb inden for områder med gode jobmuligheder.

Du har ret til 6 ugers jobrettet uddannelse for ledighedsydelsesmodtagere, hvis du:

• er berettiget til fleksjob og modtager ledighedsydelse
• er ufaglært eller faglært
• har en kort videregående uddannelse og samtidig har en erhvervsfaglig uddannelse.

Du kan læse mere om jobrettet uddannelse for ledighedsydelsesmodtagere her

Med tilbuddet om uddannelsesløft får du mulighed for at tage en faglært uddannelse med dagpenge inden for den periode, hvor du har ret til dagpenge.

Derfor er det vigtigt, at du kommer hurtigt i gang med uddannelsen.

For at kunne benytte tilbuddet om uddannelsesløft skal du være:

• ledig og over 30 år
• ufaglært eller faglært med en forældet uddannelse (ikke anvendt i de seneste fem år)
• berettiget til dagpenge.

Du kan læse mere om uddannelsesløft for dagpengemodtagere her

Et tilbud om vejledning eller opkvalificering kan hjælpe med at afdække eller udvikle dine faglige, sociale eller sproglige kompetencer, så du nemmere kan få et job.

Det kan fx være korte vejlednings- og afklaringsforløb eller særlige projekter og uddannelsesforløb - herunder praktik under uddannelsesforløbet og danskundervisning.

Det kan også være ordinære uddannelsesforløb, som blandt andet omfatter almen voksenuddannelse, AMU-kurser og erhvervskompetencegivende uddannelser.

Som udgangspunkt kan alle ledige få tilbud om vejledning og opkvalificering.
Hvis du er godkendt til et fleksjob, kan du få tilbud om vejledning og opkvalificering, som går ud på at afprøve din rådighed i forhold til arbejdsmarkedet.
Denne mulighed omfatter ikke ordinære uddannelsesforløb.

Du kan læse mere om vejledning og opkvalificering her

Med voksenlærlingeordningen kan du slå to fluer med ét smæk og tage en faglært uddannelse, mens du er i lønnet ansættelsesforhold. Det ruster dig bedre til fremtidens arbejdsmarked.
Mange virksomheder vil gerne tage voksne lærlinge, da de får en mere erfaren og moden medarbejder, og i mange tilfælde kan virksomheden få tilskud til din løn.

Du skal være over 25 år og opfylde ét af disse krav for at starte en voksenlærlingeuddannelse med tilskud til din løn: 

• Du er ikke-faglært dagpenge-, kontanthjælps- eller uddannelsesmodtager
• Du er dagpenge-, kontanthjælps- eller uddannelsesmodtager og har en faglært uddannelse, som du dog ikke har brugt i de sidste fem år
• Du har en faglært uddannelse og har været ledig i mindst 12 måneder 
• Du er ikke-faglært og i beskæftigelse

Du kan læse mere om voksenlærlingeordningen her